「選ばない」採用 テレワーク時代の人材登用術
テレワーク時代の採用基準とは何か。写真はイメージ
今年の新卒採用は、コロナ禍の影響で例年より遅れ気味です。さらにテレワークの普及で人事評価では勤務態度やがんばる姿勢より、仕事の成果や貢献度を重視せざるをえなくなっている時代の「採用」基準はどうあるべきかが問われています。
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テレワーク時代の採用基準とは何か。写真はイメージ
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