テレワーク組・出社組がかみ合わない時

テレワークが本格化してから3年目。出社組とテレワーク組の間に不公平感が生まれ、現状に対する認識の違いもオンライン会議などで浮き彫りになるケースがあります。マネジメントの課題を人材育成コンサルタントの吉田幸弘・リフレッシュコミュニケーションズ代表に聞きました。