「いずれは転職したいです」。こう述べる部下に上司はどう応じたらよいのでしょう。「Z世代」を迎えたチームリーダーは仕事哲学の転換さえ迫られつつあるようです。エンゲージメント(会社への貢献意欲)支援を手掛けるNEWONE社長の上林周平氏は「リーダーが一方的に教え導くのではなく、チームメンバーと一緒に語らい成長する時代」とみます。人材の生かし方や中間管理職に求められる新しいリーダー像について聞きました。
さらば「上司ガチャ」 新リーダーは部下の転職応援NEWONE 上林周平社長(上)
日経BizGate
2022/10/19