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年収いくらなら管理職として働く? 30~40代調査

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日経ウーマンオンライン

日本においては、結婚や出産といったライフイベントに伴い、女性が働き方を変えるケースが多々あります。30~40代の男女は、ライフイベントと仕事、収入について、どんな考えを持っているのでしょうか。1000人のアンケートから、リアルな意識と実態が明らかになりました。

(SMBCコンシューマーファイナンス調べ、調査期間:2017年1月17日~19日、調査地域:全国、対象:30~49歳の男女1000人)

「夫婦共働き」か「片働き」か、理想と現実にはギャップあり

まずは「夫婦共働き」、または「どちらか一方の片働き」について、理想と現実を探ってみましょう。

未婚者405人に、結婚後は「夫婦共働き」、「どちらか一方の片働き」のどちらを希望するか聞いたところ、「夫婦共働き」が66.2%で多数派でした。しかし、既婚者595人に現状を聞くと、「夫婦共働き」は45.9%で半数を下回っています。

既婚者を子どもの有無で分けると、子どものいない既婚者は「共働き」が56.3%なのに対して、子どものいる既婚者の「共働き」は42.6%に減少。さらに、子ども(末子)の成長段階別に見ると、子どもが小学生のうちは「片働き」が多く、中学生以降になると「共働き」のほうが多くなっています。

未婚者の6割以上は共働きを望んでいるものの、実際は結婚後に片働きになることが多く、子育て夫婦の共働き実践率は4割強にとどまっています。子どもが小さいうちは片働きが多く、子どもが中学生になると再び働き始めて、共働きが多数派になるということが分かりました。

年収いくらなら専業主婦からフルタイム勤務に転身する?

では、働くこと自体にはどんな意識を持っているのでしょうか。

現在、パート・アルバイトまたは専業主婦の人340人に、「フルタイムの正規雇用」で働こうと思える個人年収を聞いたところ、「年収300万円あれば」(26.8%)と「年収400万円あれば」(17.1%)という回答が上位でした。フルタイムで働くなら、年収300~400万円は欲しいと考えているようです。

管理職として働こうと思える年収に見る男女差

現在、正規雇用(正社員・正規職員)で働く409人に、「管理職」で働こうと思える個人年収を尋ねると、「年収700万円あれば」(13.4%)、「年収800万円あれば」(13.2%)、「年収1000万円以上あれば」(23.7%)という回答が上位に並びました。もし年収700万円が提示された場合、管理職として働こうと思う割合は累計で44.9%ですが、年収800万円になると58.1%になります。

また、男女別に見ると、女性は「年収500万円あれば」が17.7%で多くなっているのに対して、男性は「年収1000万円以上あれば」が26.3%を占めています。女性は、男性よりも低い年収でも管理職として働くことを受け入れる傾向があるようです。一方で、「年収がどんなに多くても、したいと思えない」と回答した女性は27.8%にも上り、女性の4人に1人はどんなに高給でも管理職として働きたくないと考えていることが明らかになりました。

ライフイベントと働き方についての意識は、個人や夫婦によってさまざまです。パートナーと話し合い、そのときどきの状況に応じて、納得のいく選択ができるといいですね。

(ライター 佐々木恵美)

[nikkei WOMAN Online 2017年3月16日掲載]

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